slogan 专业知识问答平台!
佰学网 >教育 > 教育精选 > 事业单位报到需要带什么材料

事业单位报到需要带什么材料

原创 2022-08-28 19:06:41
1、毕业证书原件及复印件(请提供最高学历学位,有双学历学士学位的请提供双学历学位原件及复印件);2、报到证或解除劳动关系/聘用关系证明书原件及复印件(只需要报到证或解除证明中的一种);3、招聘岗位所需其他证明材料(如司法考试证明、英语四六级成绩报告单等)。凭人社局开具的介绍信到各主管单位报到上班,介绍信留存复印件后,原件交主管单位,上班后由各单位人事财务工作人员办理工资等手续。 精选答案
  • 问题相关

事业单位需带的材料:1、毕业证书原件及复印件(请提供最高学历学位,有双学历学士学位的请提供双学历学位原件及复印件);2、报到证或解除劳动关系/聘用关系证明书原件及复印件(只需要报到证或解除证明中的一种);3、招聘岗位所需其他证明材料(如司法考试证明、英语四六级成绩报告单等)。凭人社局开具的介绍信到各主管单位报到上班,介绍信留存复印件后,原件交主管单位,上班后由各单位人事财务工作人员办理工资等手续。

与公务员的区别

一是工作性质方面,公务员从事的主要是国家行政事务性工作;事业单位人员从事的主要是社会公益性工作,或者说是非营利性的工作。

二是工资收入方面,公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放,并根据国家财政状况进行调资;事业单位人员的工资收入一般不受国家约定,由各事业单位根据市场情况而定。一般来说,事业单位人员的工资由当地消费水平及财政收入水平决定,全额事业单位由财政拨款发付工资,自收自支事业单位由经营收入资金自主发放工资,但受到政府调控。

三是保险福利方面,公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行,一般要逐步实行社会化。一般来说,公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。

四是用人方面,公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家《事业单位人事管理条例》的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。

©本文版权归作者所有,任何形式转载请联系我们:xiehuiyue@offercoming.com。