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（1）每位考生共四份纸质教师资格证面试评分表。
（2）三位考官独立依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，并分别填写纸质面试评分表，签名。
（3）将三位教师资格证面试考官所打分数，求平均值后，填写在第四张面试评分表上，三位考官共同签名，评分采取三位考官先打总分再取平均分，使用组长用户直接录入的办法，面试专家评分不同意，则可小组重评直接给该考生重新评分，并生成该考生最终分数。
（4）将教师资格证面试平均分录入面试测评系统（分数为整数，四舍五入），需要注意的是，最后的考试分数会进行四舍五入取整。比如，如果你的分数加到一起是23.4，那么你的总分就是23分；如果你的分数加到一起是23.5，那么恭喜你，你的总分就是24分。
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