军队文职考什么

中国人民解放军文职人员根据职责任务，全面考核德、能、勤、绩、廉、体。分为平时考核、年度考核和聘期考核。有试用期的文职人员，应当组织试用期考核。晋升领导职务的文职人员，应当组织任职前考核。

文职人员年度考核和任职前考核结果，分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。试用期考核和聘期考核结果，分为合格、不合格两个等次。

面向社会公开招考文职人员，适用于新招录聘用科级正职以下管理岗位的文职人员，以及中级以下专业技术岗位的文职人员，全军统一组织实施。

直接引进文职人员，适用于选拔高层次人才和特殊专业人才。现役军人转改文职人员，适用于选拔符合退役条件且拟作退役安置的现役军人。此外，管理岗文职人员实行委任制，专业技术岗位文职人员实行聘用制。

教育和管理

用人单位应当根据军队有关规定和文职人员职责要求，做好文职人员的教育管理工作，保持良好的战备、训练、工作、生活秩序。

用人单位应当将文职人员思想政治教育、党团组织管理纳入本单位政治工作计划并组织实施，提高文职人员的思想政治素质。

用人单位应当加强对文职人员的安全管理和保密教育，对涉密文职人员按照国家和军队有关涉密人员管理规定进行管理。

文职人员参加社会组织和其他组织及其活动，以及与军外人员的交往，应当遵守军队有关规定。军队建立文职人员宣誓制度。

军队文职考试分为笔试考试和面试考试，笔试考试科目分为公共科目和专业科目。

（一）公共科目

军队文职统一考试公共科目的范围、内容和要求。

军队公务员考试大纲规定：

考试目的：主要目的是探讨考生的基本素质及能力，这与聘用文职的岗位要求密切相关。运用相关基础理论、基础知识和基本方法分析和解决问题，掌握基础知识的能力。

测查范围：公共科目为招考管理岗位和专业技术岗位文职人员的共同考试科目，测查范围包括基本知识和岗位能力两部分。

考试方式和时限：考试方式为闭卷笔试，考试时限为 120 分钟。

（二）专业科目

军队文职的专业科目有13类44个专业：哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等。

考试目的：主要目的是测试考生的基本理论学习和专业能力。

专业科目的考试方式和时限：考试方式为闭卷笔试，考试时限为 120 分钟。