企业不给员工交保险怎样处罚

企业不按规定缴纳社会保险的处罚：
按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定
缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正;情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上10000元以下的罚款。
第二十四条规定
缴费单位违反有关财务、会计、统计的法律、行政法规和国家有关规定，伪造、变造、故意毁灭有关帐册、材料，或者不记帐册，致使社会保险缴费基数无法确定的，除依照有关法律、行政法规的规定给予行政处罚、纪律处分、刑事处罚外，依照《条例》第九条的规定征缴;延迟缴纳的，由劳动保障行政部门或者社保经办机构依照《条例》第十三条的规定，除补缴相应社会保险费之外加收滞纳金，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上20000元以下的罚款。
拒不缴纳社保费的处罚：
社会保险费的补缴，索赔每月二倍工资和经济补偿，都可以自权利受到侵害之日起一年内，求助于当地劳动部门的劳动监察大队，如果不能解决，可以申请劳动争议仲裁，或者向人民法院起诉。

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