上海三险哪年实行的

1、你说的新三险其实也是城保，市政府规定，单位可以给外来从业人员农村户籍的，只交三险。你公司的做法是合法的，只不过你是按照5年过渡期办法交城保，所谓过渡期办法就是说：在5年内，缴费比例和缴费基数逐年过渡到正常缴费水平。第一年的缴费基数统一为上年度全市社平工资的40%，第二年45%，第三年50%，第四年55%，第五年就可以在60%~300%之间交了。缴费比例5年内都是37.5%（其中，单位负担28.5%，个人负担9%）。其中，养老保险不能一次性提取，但可以进行全国转移，在参保地的区县社保中心办理。医保可以清户，领取个人账户上的余额，到参保地的医保中心办理，也可以再等等，等上海出台相关实施细则后进行全国转移；工伤保险都是由单位交的，没有个人账户的说法，因此不能转移也不能提取。
2、住房公积金可以选择销户，一次性提取个人账户上的余额，包括公司交的那部分。
可以凭身份证原件、外省市户籍证明、职工与本市单位终止劳动关系的证明，公积金帐户所属单位开具的公积金提取证明和提取申请书（如果公积金关系已转到封存办，可就近到各区、县公积金管理部开具）至上海各建行支行公积金柜面办理销户全额提取（销户提取后职工如再回上海工作的话，重新开设个人公积金帐户会比较麻烦，请您慎重选择销户提取）

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