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人力资源管理师考试的报名通常在考试前1至2个月开始，具体月份视当地省市的报考公告而定。考试一般每年举行两次，分别在5月和11月的第三个周日。考生需要留意，补考不支持异地进行，必须在上次考试的考区进行。
各省的人力资源管理师报名流程虽有细微差别，但大致步骤如下：
人力资源管理师考试包括理论知识、专业技能和综合评审三个部分。三/四级考生不参加综合评审。
理论知识考试包括职业道德和专业知识，共125道选择题，其中职业道德25道题，专业知识100道题（单选60道，多选40道）。
专业技能考试题型包括简答题、综合分析题和计算题，共6道题。
综合评审的考核方式包括论文写作、文件筐测试以及论文加答辩，具体论文提交时间需参照官网通知。
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