国家公务员局发布的《2025年度中央机关公开遴选和公开选调公务员报考指南》为考生提供了详尽的报考信息。以下是关键点的详细解读:
基层工作经历的起始时间应遵循实事求是、客观公正原则。对于在党政机关、事业单位、国有企业工作的人员,基层工作经历通常从报到之日算起;而在其他经济组织、社会组织工作的人员,则以劳动合同约定的起始时间为准。基层工作时间可以累计计算。
基层工作经历需严格甄别和准确认定。例如,在基层工作期间借调上级部门并未实际在基层工作的,不能计入基层工作经历。
本级机关工作时间以正式任职(含试用期)且实际在岗的时间计算,不包括借调上级机关或下级机关挂职的时间。
考生在不同县直机关工作的时间可以累计计算。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式(如自学考试、成人教育等)毕业生,在取得毕业证并符合职位要求的资格条件下,可以报考。
职位要求的各项资格条件(包括政治面貌、学历、学位等)截止时间为2024年11月。
资格审查由遴选选调机关负责,贯穿公开遴选和公开选调全过程。若考生在报名后因工作单位或职务变化导致不符合资格条件,遴选选调机关将终止其遴选、选调程序。
若考生在参加中央机关公开遴选和公开选调过程中被地方机关遴选选调为公务员,应如实报告情况,并终止参加中央机关的遴选选调。
中央机关公开遴选和公开选调公务员工作不出版指定用书,不举办培训班。考生应警惕社会上的公务员考试培训、网站或出版物,避免上当受骗。
本指南仅适用于2025年度中央机关公开遴选和公开选调公务员工作。
为确保不错过关键信息,考生可通过官方网站获取最新通知。
考生可通过官方网站输入学历等信息免费查询是否符合招聘条件。
| 年份 | 科目 | 分数线 |
|---|---|---|
| 2023 | 行政能力测试 | **60分** |
| 2023 | 申论 | **55分** |
| 2024 | 行政能力测试 | **65分** |
| 2024 | 申论 | **60分** |
以上分数线数据仅供参考,具体以官方发布为准。
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