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面试考试流程基本上就是这5个步骤： 候考；抽题；备课；结构化问答+试讲；答辩。
候考：考官会逐一核验大家的准考证、身份证、户籍或人事关系证明、学历证书或在校生学籍证明等材料原件。
抽题：考官会协助大家登录面试测评软件系统，指导监督考生抽取面试试题（幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道）。
备课：考生携带准考证、试题清单进入备课室，开始撰写教案，准备时间20分钟。
结构化问答+试讲：进入面试室后，考官会从试题库中 随机抽取两道规定的问题，要求考生回答，时间5分钟。结构化问题有六类，包括 自我认知与职业匹配、计划组织协调类、人际沟通类、应急应变类、综合分析类、时政类。
答辩：考官围绕考生试讲（或演示）等相关内容进行提问，考生答辩，时间5分钟左右。
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