作为过来人,跟你说一些里面的实际情况:1.交几万就等于打水漂,而且不存在包在那里.. 精选答案
作为过来人,跟你说一些里面的实际情况:1. 交几万就等于打水漂,而且不存在包在那里,吃饭还得另掏钱,只要你进去了,会以各种理由收你各种费用(比如10年的档案管理费,TMD新闻都说了近两年开始取消档案管理费了,你一下子给整个10年?还有分出去的人走之前还得交什么分配的费用,几千或者上万不等,试问我们还没开始正式工作咋给整出这么多费用?那说好的工作之后的补贴又在哪,又有哪一个分出去的人真正落实给他们发过补贴?还有交10年的人事管理费,这个费用不多,但是你能确保我在单位混个10年甚至更久的吗,我干不干到10年还是一个问题!)2. 男生分出去的都是项目上的苦力,干最累的活,女生基本上分不出去,以我个人的观察,男生的分配率在70%左右,女生的分配率在2%左右。3. 如果你是男生,别觉得这个分配率也还行,出去了基本不是跟什么中铁几局签合同,都是建筑单位上的,也只是劳务派遣罢了。4. 其实你动脑想想,人家正规的国企怎么可能让咋们这些正大光明的花了钱的进去,就算花了钱进去的估计也是国企员工的子女了吧,还能让咋们有这个好机会?傻逼的是我们天真的以为真有这么一个好地方能带我们进入国企,你以为人家是中铁下属的岗前培训的公司?不要这么高看人家啦,人家也只是一个中介啦,最后还是钱交进去了,工作落实不到位,钱也不给退的,大家都空手而归。5. 拿着这几万块钱,还不如出去旅游一下,反正都是刚毕业的学生,还不如拿着这钱出去开开眼界,长长见识,再顺便找一个工作,多好。如果你的同学钱多,没地儿花,可以进去享受一下他们每天的军训,晒个黑黑的跟非洲人似的,然后再体验拉钢筋,铺石子类似的活儿,表现的好,给你在外省分个农民工的活儿,表现的不好,你就打包该回哪儿回哪儿吧。