0基础如何成为一名讲师

如果想成为一名讲师，最基本的要有自信。不仅要有一种睥睨天下的气质，还要有出口成章的口才。零基础人员可以从培养自信，勇于发言做起，不断告诉自己：“我行，我一定行，我会成功，我会做得很优秀。”

一、零基础如何成为讲师

想成为一名讲师，最基本的你要有自信。一种睥睨天下的气质，可以让你的讲话更加震慑人心。除此之外，你光有气质还不行，你看别人讲师在台上，那叫一个出口成章，那种口才，能够带动全场。

因此，我们要培养自信，要勇于发言。

自我暗示：做事之前，自我鼓励。不断告诉自己：“我行，我一定行，我会成功，我会做得很优秀。”

积累信心：反复诵读从最好的文学作品中摘录出来的有关信心和意志力的部分，一点一点在你内心建立起一种不可阻挡的力量。

二、讲师应该具备哪些条件

1. 有效性。一个称职的培训者，应该使听课者参加培训之后，在很大程度上了解到怎么解决所面对的问题，或者说培训者必须给听课者以认知、分析、方案、实施等真正解决问题能力上的收益——而不只是单纯堆积知识和培训者的所谓经验。这其实应该是底线的要求，但在国内市场几乎成了高的期望。

2. 整个培训内容的针对性。听课者有什么样的特征，是带着什么样的问题来听你的课的?一个好的培训讲师应该在课前了解这一点，并使培训带有针对性。

不幸的是，很多培训讲师一上来就开始瓜啦瓜啦地讲。这在听课人多的时候当然无可厚非，人少的时候就能看出差异了：也许了解了听课者，但接下去仍是瓜啦瓜啦地讲——因为他也不知道怎么去针对。

3. 培训过程中的针对性。培训讲师对听课者在培训过程中提出的问题，应该有能力给予思路清晰的分析和建议。我把培训看做“咨询式培训”——别人是要解决问题才来听你的课，就应该从自己的角度提供解决问题的方法和思路——你可以不熟悉听课者问题的具体情境，但应该对所讲授的专业领域思路清晰、经验丰富。但遗憾的是，能做到这一点的好像不多。

4. 趣味性。趣味性是一个附加性的，或者说“有则更好”的要求。幽默能让学习轻松，提高兴致，从而提高学习效率，但要适可而止。有时听到听课者反映“听得非常开心，笑话全记住了，讲的内容?恩……”，这样就有点偏离了。当然，能做到这样的培训讲师也属难能可贵了。

三、培训讲师的基本要求是什么

1. 培训讲师有着很强烈的方向感。在知识更新周期的加快和盛行终身教育的今天，培训讲师需要清醒地意识到自己所扮演的角色。他们相信自己创新和预言未来的能力，会把最尖端的资讯进行整合，然后用适合的方式传授给组织，让组织靠近目标并使组织更具竞争力与凝聚力。

培训讲师一定要拥有着足够的热情，因为他们相信热情比感冒更容易传染，他们的热情会跟随组织一起成长，一起分析目标究竟是一种怎样的方向。

2. 培训讲师用真诚回答真诚。培训从传统的知识灌输转变为“兴趣是最好的老师”。学员能够完整的理解与接纳培训的内容不是一件简单的事情，一条信息在一秒钟内可以绕着地球传到两万公里以外的地方，但是要它进入一个人的内心，却有可能需要好几天甚至好几年的时间。

学员只有愿意接纳他才会接纳，只有愿意改变他才会改变。每个人都守着一扇自内开启的心门，没有人能随便地打开，培训讲师要做的事情就是进入学员的心门，改变和优化人们固有的心智模式。这需要培训讲师透明的真诚，培训讲师首先就是真诚的，培训讲师首先就已经闯开了心灵。

3. 培训讲师相信每个人的潜能都无限大。木桶原理告诉我们的不是哪块木板最短和水流出了多少，而是如何重组这个木桶。培训讲师相信，每个人都是一座沉默的火山，每个人都会在一定的机会中爆发，每个人也都如一颗钻石，都有好多面可以欣赏。

在组织发展和培训中，培训讲师会更多地看到每个人的优点，从而不断培养和激发他的优势区和发展区。当我们的行动已变得卓越，当卓越又变成了习惯，个人与组织的目标实现就不再是遥远。

4. 培训讲师有一颗平常心。培训讲师首先懂得团队的重要性，一部汽车能够转动，依赖于1万多个零件的“互动”，假使其中有一、两个配件不听使唤，则整个车子就会抛锚，组织与培训也与此同理，没有哪个人重要或者不重要这一说法，每个人都是一半的蝴蝶。团结，我们就可以飞翔，团结，我们就可以群策群力，共享盛举。

培训讲师会用平常心来告诉你，别只去寻求工作以外的快乐，而忽视了工作本身的快乐。成功的人在怎样工作呢?成功的人照样在拼命地工作，只是他们拼命地工作是因为他们在享受工作，这就是成功最大的秘诀！培训讲师相信身心具疲并不是因为工作过度，其实，只要有一颗上进心与平常心，工作可以是我们生命中最美好的事情之一。

5. 培训讲师懂得给自己培训。给人一瓢水，自己首先要有一桶水。伐木者的产量会下降，是因为他没有时间去磨快他手中的斧头。在知识经济时代的今天，知识与经验都有了很强的时限性与局限性，心灵就像身体一样，必须定期给予营养才行。

培训讲师对他们热衷的培训会议一定会很关心，如果你向他询问关于培训的会议日程，他会掰着手指给你数，如果你想参加其中的一种培训会，培训讲师会告诉你举办地点在哪个国家、哪座城市，有哪些人出席，有哪些重要议题以及那座城市的温度与湿度。

6. 培训讲师是非常友善的。培训讲师的培训概念和观念都会尽可能的让人感觉到很清晰，因为他不愿意看到别人迷路，他本身就肩负着成长与成功的重任，他不愿意也不敢辜负了大家对他的信任。