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上夜班和值班在劳动法上有区别吗

原创 2022-03-04 16:55:13
一、夜班的理解通常情况,很多生产单位会24小时连轴转,所以就会围绕机器将生产人员.. 精选答案
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一、夜班的理解

通常情况,很多生产单位会24小时连轴转,所以就会围绕机器将生产人员进行排班,一般会有白班、中班、夜班,员工根据自己的排班班次上班,即视为正常出勤;

二、值班的理解

值班是员工根据单位的要求,比如单位因台风、暴雨、假日防火或处理突发事件,临时安排员工在夜间、公休日、法定休假日等非工作时间,从事与员工本职无关的工作,或虽与员工本职工作有关联,但为非生产性的。

三、两者的相关法律

上夜班是正常的工作日出勤,受劳动法保护,是支付工资的依据。

值班不是生产行为,没有相关法律规定,把值班视为加班,要求发放加班工资在过往的法律诉讼中未获得支持。

四、如果题主这里想问的是加班和值班的区别:加班是从事本岗位生产工作,产生直接效益的,加班应按加班工资算,值班则不一定,看公司的制度如何规定。

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刘老师

刘老师

中国人大教育学硕士

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