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二、薪酬待遇1、学院实行全员聘用岗位年薪制，具体待遇面谈。2、其他福利待遇学院为教职工提供社会保险（养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育金）、住房公积金。同时，为本科及以上学历人员解决户口问题。3、学院为新进教职工提供过渡房（两人间公寓），其中副处级和副高及以上提供单间。1：厦门工学院引进高层次人才优惠待遇一览表项 目类 别科研启动费与学科建设专项经费.
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