年终奖怎么扣税

年终奖扣税方式：首先将年终奖除以12个月，按结果确定适用税率和速算扣除数，然后年终奖乘以税率减去速算扣除数，即为应纳税额。例如，年终奖36000元，36000÷12=3000元，适用税率10%，速算扣除数210元，应纳税额为36000×10%-210=3390元。

随着2020年的落幕，年终奖金成为众多员工关注的焦点。除了期待年终奖的数额，了解如何计算个人所得税同样重要。本文将详细解释年终奖金的扣税方法，帮助员工合理规划税务，确保在享受奖金的同时，也能合法合规地减少税负。

年终奖金的税务计算遵循特定的规则。当员工的月工资高于费用扣除额时，年终奖金的税务计算方式是将奖金总额除以12个月，然后根据所得数额确定适用的税率和速算扣除数。例如，李先生的年终奖金为50000元，他首先将奖金除以12，得到4166.67元，然后根据这一数额查找相应的税率和速算扣除数。在这种情况下，适用的税率为20%，速算扣除数为0，因此李先生需要缴纳的税款为833.33元。

如果员工的月工资低于费用扣除额，计算方法则稍有不同。此时，需要将工资与年终奖金相加，再减去费用扣除额，然后将结果除以12个月，以确定适用的税率和速算扣除数。以王女士为例，她的月薪为3000元，年终奖金为20000元，费用扣除额为5000元。王女士首先将工资与年终奖金相加，得到25000元，再减去费用扣除额，得到20000元。将20000元除以12，得到1666.67元，然后根据这一数额确定适用的税率为3%，速算扣除数为0，最终王女士需要缴纳的税款为50元。

当年终奖金和双薪在同一个月内发放时，税务计算方式是将两者合并后除以12个月，再根据所得数额确定税率和速算扣除数。个人所得税的计算公式为：应纳税所得额=（工资薪金所得-“五险一金”-扣除数）×适用税率-速算扣除数。全月应纳税所得额的计算方式为：（应发工资-五险一金）-3500，而实发工资则是应发工资减去五险一金和缴税后的金额。这里的扣除数包括基本扣除数和专项附加扣除，基本扣除数每人每年5000元，专项附加扣除则涉及子女教育、继续教育、住房贷款利息、赡养老人等费用。

对于员工而言，了解年终奖税的计算方法和适用标准至关重要。建议员工提前进行税收规划，通过合理的方式减小税款金额，为自己的财务计划做好充分准备。此外，通过减少无形补贴、调整薪资结构等方法，可以在一定程度上降低纳税所得额，从而减轻年终奖税的负担。