过去的一年,整体经济形势不好,很多人或主动或被动的离职,很多企业进一步缩减业务规模,希望能度过当前不好的经营周期!
对于待业的职场人来说,这是一个机会,因为有很多岗位被空余出来,同时这次的再就业压力也比较大。对已企业来说,首要目标是先度过寒冬,确保企业的有序发展,而不是扩张规模。
01、确定从业方向
既然辞职了,有恰逢过年,正好有一段比较长的时间可以用来休息调整和考虑下一步的从业方向。不要等到年后在考虑,那样会错过一波机会。过年是休息也是寻找合适发展方向的好机会。比你优秀的人还在努力,你为什么就不能努力呢?
02、人岗匹配
知己知彼百战不殆,选择自己想要做的工作,分析自己的优劣势,缺什么就学什么,给自己确定学习目标和进度安排。现在已经不是随随便便找个工作就可以养活自己的时代了,职场的竞争压力之残酷,生活之艰难,当今职场若是没有核心竞争力,很快就会被职场淘汰。
03、提升自我和人脉梳理
无论是学历,证书,心理学等方面的知识,都可以多多学习。任何时候都不要放弃学习。人脉梳理,要知道随着工作时间的积累,周边的人脉关系开始日渐清晰,哪些是狐朋狗友,哪些是知心朋友,哪些是职场贵人,哪些是一般同事,这些最好都有一本账。每个人的时间有限,合理分配时间才是重中之重。
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